| | Im Alter glänzend dastehen-
unsere betriebliche Altersversorgung
| | |  | | Die Lippische Pensionsfonds AG -
Ihr kompetenter Partner |
Mit der Lippische Pensionsfonds AG wählen Sie bei Ihrer Altersvorsorge einen verlässlichen Partner. Sie wurde als selbständige Versorgungseinrichtung von der Lippischen Landes-Brandversicherungsanstalt gegründet, dem Marktführer für maßgeschneiderte Versorgungsprodukte in unserer Region. Die Pensionsfonds AG steht jedem Unternehmen aus jeder Branche offen. | | | | Grundlage des Pensionsfonds
ist der gesetzliche Anspruch von Arbeitnehmern, Teile des eigenen Gehaltes für die Altersvorsorge umzuwandeln. Das ist durchaus lukrativ: Es winken umfangreiche Steuervorteile, und es werden auch Sozialabgaben auf die Fondsbeiträge eingespart. Am Ende steht eine lebenslang garantierte Rente. Möglich ist auch die Absicherung bei Berufsunfähigkeit und eine Versorgung der Hinterbliebenen.
Dabei sind die Renditechancen sehr gut.
So hat sich der Fonds LIP.Balance in den vergangenen Jahren deutlich besser entwickelt als der DAX. | | | | 
| | | | Bis zu 4.488 Euro lassen sich gegenwärtig steuerfrei jedes Jahr in den Pensionsfonds einzahlen. Ein 35-jähriger Mann, der mit 67 Jahren Leistungen aus dem Fonds bezieht, kann allein bei einer Fonds-Performance von nur 3 Prozent mit rund 1.000 Euro monatlich rechnen.
Basis einer solchen Versorgung ist ein Rahmenvertrag zwischen dem Arbeitgeber und der Lippischen Pensionsfonds AG. Das Angebot richtet sich vor allem an kleine und mittelständische lippische Betriebe.
Und auch für diese hat das Verfahren viele Vorteile: Sie sparen die Sozialabgaben auf die Beiträge. Die Vorgaben des Gesetzgebers werden ohne besonderen Verwaltungsaufwand eingelöst, und die Mitarbeiter lassen sich durch zusätzliche Leistungen auch zusätzlich motivieren.
| | | | | Wie die Entgeltumwandlung über die Lippische Pensionsfonds AG funktioniert, erfahren Sie hier |
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Wünschen Sie weitere Informationen zum Thema Altersvororge? Wir stehen Ihnen gern telefonisch unter der Service-Nr. 05231 990-991 zur Verfügung, oder melden Sie uns Ihre Wünsche einfach über unser »Kontaktformular . | |
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